Diversity Recruitment Support
海外出身ドライバー採用の「コミュニケーション支援」
「言葉の壁を、現場の安心へ。」
ITO SAXON MATE は、人材の紹介や派遣を行う会社ではありません。 すでに貴社が検討されている、あるいは採用された海外出身ドライバーの方との「円滑なやり取り」をサポートする専門のコーディネーターです。
「直接雇用のための、言葉のインフラを整える。」 当オフィスは人材を斡旋して紹介料を得るビジネスは行っていません。そのため、採用時の成功報酬などは一切発生しません。
ITO SAXON MATEが提供するのは、以下の「通訳・調整」の実務です。
英文求人広告の作成サポート： 貴社の魅力を、海外ルーツの方へ正しく届けるお手伝い。
面談・手続きの同席： 言葉に不安のある採用担当者様に代わり、意思疎通や免責事項の確認をサポート。
「良い人が見つかったが、言葉が通じず一歩踏み出せない」という運送会社様の不安を、現役ドライバーの視点で解消します。
Impactful Job Posting
ターゲットに刺さる英語求人の作成
「ターゲットを絞り、一歩踏み込む。」届く言葉で、出会いを変える。
運送業界の未来を担う新たな戦力を確保するためには、多様なバックグラウンドを持つ方々の力が不可欠です。
しかし、「どう募集し、どう見極めればいいのか？」という最初の壁が、多くの経営者様を悩ませています。
就業制限のない多様なバックグラウンドを持つ方々を採用する方法は、基本的に日本人のドライバーを採用する方法と同じです。
しかし、「響くポイント」と「伝え方」には、特有のノウハウが必要です。
📌 英語表現による求人票作成の代行
単なる翻訳ではなく、彼らの目に留まり、安心感を与える的確な英語表現で「選ばれる求人」を演出します。
📌 出会いの場をアップデート
従来の手法に捉われず、多様な人材へダイレクトに届くメッセージで良い人材との出会いをサポート。
| サービス | 料金 | 内容 |
|---|---|---|
| ターゲット求人作成アドバイス ※1 | ¥33,000 (消費税込み) / 1案件につき | 「刺さる」メッセージの設計と英語化 ・業界特化の英語表現 による原稿作成 ・ターゲット層の心理を突く 条件設定 ・応募率を高めるための 戦略立案 |
※1：求人作成アドバイスについて
・本サービスは、「採用の確率を高めるための原稿内容と英語表現」を提供するものです。
・高度なグラフィックデザイン、チラシの印刷、および求人媒体（Indeed等）への掲載代行・実費は含まれません。
Initial Contact
初期コンタクトのブリッジ
「最初の返信から、ミスマッチの防止は始まっています。」
英文メールによる応募者からの問い合わせに、貴社に代わって対応。面接に至るまでのプロセスを、淀みなくスムーズに橋渡しします。
📌「一次選考」としてのメール対応
単なる事務的な返信ではありません。面接前のやり取りを通じて、貴社の求める条件と応募者の状況を照らし合わせ、初期段階でのミスマッチを未然に防ぎます。
📌 社長様の「時間」と「手間」を奪わない
採用担当者様の意向を最大限に考慮した上で、有望な候補者を確実かつ迅速に面接のテーブルへと繋ぎます。英語での煩雑なやり取りはすべてお任せください。
【英語での応募対応を自社で行うのが不安な担当者の方の必須オプション】
| サービス | 料金 | 内容 |
|---|---|---|
| 【推奨】 初期ブリッジ・コンタクト ※1 | ¥33,000 (消費税込み) / 1案件につき | 応募から面接への「離脱」を防ぐ ・英文メールによる初期対応 代行 ・候補者の簡易フィルタリング ・面接スケジュールの調整支援 |
※1：初期メール対応ついて
・注意： 雇用契約の締結や、採用後の長期的な事務連絡を代行するものではありません。
Interview Assistance
採用インタビューへの同席
「履歴書に書けない部分」にこそ、真実が眠っています。
採用担当者の皆様が日本人の候補者を面接する際、鋭い洞察力で相手の「人間性」や「覚悟」を観察するように、多様なルーツを持つ方々の採用においても、見るべき本質は同じです。
しかし、言葉の壁がその観察を邪魔してしまうことがあります。
📌「本音」を引き出し、ミスマッチを防ぐ
共通言語（英語）を駆使し、履歴書の上書きだけでは決して見えてこない、本人の誠実さや仕事への責任感、そして「この現場に馴染めるか」という履歴書に書けない部分を丁寧に引き出します。
📌 国籍を超えた「プロの適性」をジャッジ
20年以上の現場経験を持つ実務者として、運転技術へのプライドや安全に対する感覚を客観的に評価。国籍がどこであれ、プロとしてハンドルを託せる人物かどうかを判断し、採用担当者様の確かな「眼」となってバックアップします。
| サービス | 料金 | 内容 |
|---|---|---|
| 面接インサイト＆ マッチング所見 | ¥55,000 (消費税込み) / 1回につき ※1 | 「履歴書に書けない部分」 を可視化 ・英語面接への同席 ・20年の現場経験に基づく 適性見極め ・詳細な「面接インサイト報告書」の提出 ※2 |
※1：面接サポートについて
・単なる通訳ではなく、面接後に「経験者としての視点による報告書」を作成・提出いたします。
・報告書は、貴社の採用判断をサポートするための重要な客観的データとして提供するものです。
※2：面接インサイト報告書（見本）
・報告内容の詳細（チェック項目等）は、各運送会社様の意向を反映し、柔軟に決定いたします。
⭐The Winning Plans
お勧めのプラン
それぞれの運送会社様のニーズに応じたプランをご用意しています。
求人広告の作成から面接での適性判断まで、貴社のリソースに合わせて必要なサポートのみを選択可能です。
「自社でできることは自社で行い、専門的な部分のみコーディネーターに頼る」という合理的な仕組みにより、無駄なコストを抑えつつ理想の人材獲得を最短距離で実現。
ミスマッチを防ぎ、次世代の強い現場創りを強力にバックアップいたします。
🌱 1. Economy: The Kickstart
最小限のコストで海外ルーツのドライバー求人の準備を始めたい経営者の方向け
- 内容 : 英文求人広告作成（1職種）
- このような状況の企業様へ : 自社に英語対応可能なスタッフがいる。まずは低コストで、海外ルーツの人材からの反応を確かめてみたい社長様向け。
🤝 2. Standard: The Bridge (Most Popular!)
【一番人気】コーディネーターが応募者との「架け橋」を確実に築きます。
- 内容 : 広告作成 ＋ 初期ブリッジ・コンタクト（一次選考・メール対応代行）
- 特にお力になれるケース : 「英語でのやり取りに不安がある」「優秀な人材を逃したくない」という、最も賢明な判断をされる社長様向け。
🏆 3. Premium: The Full-Support Partner
人材獲得の悩みを解消。募集戦略から面接の同席まで「貴社の採用担当者」と共に伴走します。
採用のミスマッチを未然に防ぎ最短距離で即戦力を確保。
- 内容: 広告作成 ＋ 初期ブリッジ・コンタクト（一次選考・メール対応代行） ＋ 面接同席（通訳・適性判断）
- 「採用のミスマッチを出来るだけ避けたい」と願う経営者の方: 次世代を担う強い現場づくりへの一歩を、確実に、そして力強く踏み出したい前向きな社長様向け。